John Hermans

Fijn dat ik jou mag ontmoeten via dit platform. Ik ben John en bijna mijn hele carrière staat in het teken van mensen in teams (beter) laten samenwerken. Jarenlang als operationeel directeur, nadien als coach en trainer. Gaandeweg ontdekte ik de kracht van transformationeel (zelf)leiderschap en behaalde opmerkelijke resultaten. Met transformationeel bedoel ik hier het verruimen van ons bewustzijn om tot een duurzaam resultaat te komen.
Mijn doel is om mensen in professionele en maatschappelijke context op te tillen naar een hoger bewustzijnsniveau en zodoende meer zingeving te vinden en sterkere samenwerkings- en samenlevingsverbanden te creëren
Mijn aanpak is op een gelijkwaardige en niet-oordelende manier met het aanwezige potentieel van de coachee te werken.

Enkele kernwoorden:
- Bewustzijnsverruiming
- Zelfkennis
- Transformatie
- Dialoog
- Participatief leiderschap
- Zelfsturende teams
- Appreciative inquiry
- Deep democracy